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Politique de confidentialité

Identité de la société

SA Allo Intérim est une agence de travail intérimaire, un cabinet de recrutement et un centre d’outplacement agréé, opérant en Région de Bruxelles-Capitale et en Wallonie conformément aux législations régionales applicables.

Éditeur du site

Le site offre-outplacement.be est édité par SA Allo Intérim N.V., dont le siège social est situé Avenue du Roi 22, 1060 Bruxelles.

Le directeur de publication est le représentant légal de SA Allo Intérim N.V.

Hébergement

Le site est hébergé par un prestataire professionnel. Pour toute question relative à l’hébergement, contactez-nous à l’adresse [email protected].

Propriété intellectuelle

L’ensemble des éléments constituant le site offre-outplacement.be — textes, visuels, logos, structure, mise en page, code source — est la propriété exclusive de SA Allo Intérim N.V. et est protégé par les lois belges et internationales relatives à la propriété intellectuelle.

Toute reproduction, représentation, modification, publication, transmission ou dénaturation, totale ou partielle, du site ou de son contenu, par quelque procédé que ce soit et sur quelque support que ce soit, est interdite sans l’autorisation écrite préalable de SA Allo Intérim N.V.

Le logo, la dénomination « Offre-Outplacement.be » et les éléments de marque associés sont des créations protégées. Toute utilisation non autorisée peut faire l’objet de poursuites.

Données personnelles & RGPD

SA Allo Intérim N.V. s’engage à protéger vos données personnelles conformément au Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD — UE 2016/679) et à la loi belge du 30 juillet 2018 relative à la protection des personnes physiques à l’égard des traitements de données à caractère personnel.

Responsable du traitement

SA Allo Intérim N.V. — Avenue du Roi 22, 1060 Bruxelles — [email protected]

Données collectées

Lors de l’utilisation de nos formulaires de contact, nous collectons uniquement les données strictement nécessaires à la gestion de votre demande :

• Nom et prénom
• Adresse email professionnelle ou personnelle
• Numéro de téléphone (optionnel)
• Nom de société (pour les employeurs et partenaires)
• Contenu de votre message

Finalités du traitement

Vos données sont utilisées exclusivement pour :

• Répondre à votre demande de contact ou d’information
• Vous envoyer une offre d’outplacement si vous en faites la demande
• Gérer la relation commerciale dans le cadre d’un programme d’outplacement
• Respecter nos obligations légales en matière de reclassement professionnel

Durée de conservation

Vos données sont conservées pendant la durée nécessaire à la gestion de votre dossier, et au maximum 3 ans après le dernier contact, sauf obligation légale de conservation plus longue.

Vos droits

Conformément au RGPD, vous disposez des droits suivants concernant vos données personnelles :

• Droit d’accès — obtenir une copie des données vous concernant
• Droit de rectification — corriger des données inexactes ou incomplètes
• Droit à l’effacement — demander la suppression de vos données
• Droit d’opposition — vous opposer au traitement de vos données
• Droit à la portabilité — recevoir vos données dans un format structuré
• Droit à la limitation — demander la restriction du traitement

Pour exercer ces droits, contactez-nous à : [email protected]

Vous avez également le droit d’introduire une réclamation auprès de l’Autorité de Protection des Données (APD) — www.autoriteprotectiondonnees.be — Rue de la Presse 35, 1000 Bruxelles.

Transfert de données

Vos données personnelles ne sont jamais vendues, louées ou cédées à des tiers à des fins commerciales. Elles peuvent être partagées uniquement avec les prestataires techniques nécessaires au fonctionnement du site (hébergement, email), dans le strict respect du RGPD.

Politique relative aux cookies

Le site offre-outplacement.be peut utiliser des cookies — de petits fichiers texte déposés sur votre appareil — pour améliorer votre expérience de navigation.

Types de cookies utilisés

• Cookies strictement nécessaires — indispensables au fonctionnement du site (navigation, formulaires). Ces cookies ne peuvent pas être désactivés.
• Cookies analytiques — nous permettent de comprendre comment les visiteurs utilisent le site (pages visitées, durée de visite). Ces cookies sont anonymisés et ne vous identifient pas personnellement.

Nous n’utilisons pas de cookies publicitaires ou de tracking tiers à des fins commerciales.

Gestion des cookies

Vous pouvez à tout moment modifier vos préférences en matière de cookies via les paramètres de votre navigateur. La désactivation de certains cookies peut affecter le bon fonctionnement du site.

Conditions générales de vente

Les présentes conditions générales de vente sont établies conformément à la Convention Collective de Travail n°82bis du 17 juillet 2007, relative au reclassement professionnel en cas de licenciement d’un membre du personnel de plus de 45 ans.

Facturation

La facturation s’effectue à la suite de la demande de l’utilisateur, conformément au bon de commande préalablement émis par SA Allo Intérim et signé par l’utilisateur. La facture est due dès sa réception, payable nette et sans escompte.

Pénalités de retard

En l’absence de paiement à la réception de la facture, le montant facturé sera de plein droit et sans mise en demeure préalable sujet à un intérêt de 12% par an, chaque mois commencé étant dû en entier. Après mise en demeure par lettre recommandée, un dédommagement forfaitaire de 10% des sommes dues sera exigé, avec un minimum de 100 €.

Acceptation de la facture

Toute facture non contestée par lettre recommandée dans les huit jours suivant sa réception est réputée acceptée définitivement par l’utilisateur.

Modalités par module

Le paiement par module de 3 × 20 heures entraîne l’émission d’une nouvelle facture pour le module suivant si l’utilisateur n’a pas retrouvé d’emploi entre-temps.

Droit de résiliation

En cas de paiement différé, traite protestée, chèque sans provision, faillite, concordat ou tout autre événement risquant de compromettre la récupération de la créance, SA Allo Intérim se réserve le droit d’annuler le contrat et les prestations de reclassement professionnel en informant l’ONEM et le tribunal du travail.

Absence d’obligation de résultat

SA Allo Intérim n’est en aucun cas tenu à une obligation de résultat. Notre mission est de fournir un accompagnement de qualité conforme aux exigences de la CCT 82bis — la réinsertion professionnelle dépend également de facteurs extérieurs à notre contrôle.

Juridiction compétente

En cas de litige, les tribunaux de Bruxelles sont seuls compétents. Le droit belge est applicable à tout contrat conclu avec SA Allo Intérim N.V.

Limitation de responsabilité

SA Allo Intérim N.V. s’efforce de maintenir les informations publiées sur ce site aussi précises et à jour que possible. Cependant, les informations à caractère légal publiées sur ce site ont une valeur purement informative et ne constituent pas un conseil juridique.

Pour toute situation spécifique, nous recommandons de consulter un professionnel du droit social ou de contacter directement l’ONEM, Actiris ou le SPF Emploi.

SA Allo Intérim N.V. ne saurait être tenue responsable des dommages directs ou indirects résultant de l’utilisation des informations contenues sur ce site.

Liens externes

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